Gerente de Recursos Humanos
Buscamos talento para el puesto de Gerente de Recursos Humanos de una empresa internacional ubicada en CDMX.
Misión del puesto
Definir y ejecutar la estrategia de recursos humanos, asegurando el desarrollo y la gestión eficaz del capital humano en estricta alineación con las políticas corporativas y los objetivos estratégicos de la organización.
Funciones principales
- Planificación y Control: Colaborar en la elaboración de presupuestos del área y realizar el seguimiento de los indicadores de gestión para reportar resultados.
- Gestión de Procesos: Implementar y supervisar políticas, procedimientos y sistemas organizativos internos para asegurar la eficiencia operativa.
- Relaciones Laborales y Normativa: Asesorar sobre el marco legislativo laboral, garantizando el cumplimiento de la legalidad vigente y gestionando la relación con las distintas partes involucradas.
- Gestión del Talento: Coordinar los procesos de reclutamiento, formación, evaluación del desempeño y planes de desarrollo profesional del personal.
- Compensación y Prevención: Supervisar las políticas retributivas y asegurar el cumplimiento de la normativa de seguridad y salud laboral.
Perfil deseado
- Formación: Licenciatura con especialización avanzada en Recursos Humanos (deseable Maestría).
- Experiencia de mínimo 5 años en el puesto: Trayectoria consolidada en posiciones de liderazgo gerencial del área de Recursos Humanos.
- Experiencia manejando un headcount de personal en México por encima de 1500-2000 empleados (imprescindible).
- Nivel de Inglés Intermedio (B2).
- Disponibilidad para trabajar en CDMX de forma presencial.
La empresa ofrece:
- Salario de 60,000 a 75,000 brutos al mes.
- Prestaciones superiores y bono anual.